“一生一策”全覆盖,给用人单位补贴 天津残疾人毕业生就业率达七成

发布时间:2022年06月11日

       北京报道, 残疾大学生是促进社会发展不可或缺的人才。 2021年, 天津市残联将努力克服经济下行压力大、就业难等实际困难, 将促进高校残疾毕业生就业作为“学党建党史”的重要工程。 为群众办实事”, 为促进高校残疾人事业发展。 在毕业生充分就业方面取得了一些成效。 据记者了解, 2021年天津市将有118名残疾高校毕业生, 其中34人因继续深造和参加公务员考试而暂时没有就业意向。 有就业意愿的84人中, 实现就业59人, 就业率超过70%。 多措并举促进毕业生就业创业做好残疾高校毕业生就业创业工作, 事关残疾家庭和高校毕业生自身切身利益, 也是就业创业工作的一项重要任务。 残疾人创业。 近年来, 天津市残疾人协会就如何帮助残疾大学生找到合适的工作, 实现人生价值进行了积极有益的探索。 即使在2020年疫情防控更加严密、就业形势空前压力的形势下, 党中央“六稳六保”战略部署依然认真贯彻落实。 当年毕业生就业率达到77.78%, 很好地保证了毕业。
        就业权利。 今天, 天津市残联进一步增强了服务高校残疾大学生就业创业的责任感和紧迫感, 充分发挥就业服务机构的职能优势, 以促进充分就业和自我 ——把毕业生就业作为一项重要工作。 那么, 成立了以中心主任为组长, 分管主任为副组长, 就业服务干部为组员的毕业生就业领导小组, 每周分析一次毕业生就业情况 , 每月一次汇总上报各区毕业生就业情况。 ,

帮助重点区岗位单位, 确保各区工作均衡发展, 不落伍。 为此, 天津市残联提前着手了解毕业生基本情况和就业需求。 3月初, 天津市组织各区残联开展毕业生基本情况和就业需求调查, 了解每名毕业生的基本情况、就业意向和就业状况, 制定 每年毕业生就业工作年根据调查结果。 该计划为下一步提供有针对性的就业服务奠定了基础。 6月底,

社会事务中心指导各区按照中国残联的要求将毕业生情况录入企业管理系统, 调查录入率达到100%。 7月, “终身一策”措施将全面覆盖。 同时, 通过推进校企合作, 加强研究生培训基地建设, 开展扎实有效的就业服务, 完善政策保障,

多措并举, 共同促进研究生就业创业。 其中, 在加强研究生实训基地建设方面, 实现了研究生培养、实训、就业、转移就业等一站式服务。 为促进毕业生就业, 天津市残联先后与西青创美科技有限公司、天津人易宝科技服务公司、普家科技等合作, 为就业技能较差的毕业生提供技能培训。
        弟子逐步提高毕业生就业能力和适应职场需求的途径。 原残疾大学生尚振华小时候被严重烫伤。 他手上只有6根手指, 严重变形, 脸也被严重烫伤。 研究生院(法学专业)毕业后, 他申请了很多工作, 但因面部问题被雇主拒绝。 天津市残联得知此事后, 主动找到他, 帮他仔细分析自己的优缺点。 同时, 鉴于他的聪明, 他渴望学习,

并推荐他到普家科技学习软件编程。 培训期间, 他还帮他落实生活津贴。 据记者了解, 用人单位招收高校残疾毕业生就业, 给予每人每月1200元的岗位补贴, 补贴期限为36个月。 用人单位安排超比例聘用残疾人的, 还享受超比例聘用残疾人每人每年7600元的奖励。 同时, 值得一提的是, 普嘉科技安排有能力的工程师以师徒形式对尚振华进行软件编程培训。 在不到半年的时间里, 尚振华就可以独立完成小系统的开发, 并在一年内成为了公司业务的中坚力量。 2017年, 尚振华参加全国残疾人岗位精英赛并获得第一名。 “终身一政”措施将进一步落实。 残疾人就业是一项系统性的工作,

只有残联的一个部门, 作用不大。
        为此, 应发挥公共和社会就业服务机构的作用, 营造毕业生就业环境。 良好的氛围尤为重要。 对此, 天津市残联在高校残疾毕业生就业工作中, 着力发挥政府相关部门和社会就业服务机构的作用, 形成合力, 共同做好 在毕业生就业方面。 比如与华北人才市场签订战略合作协议。 将有就业需求但尚未就业的毕业生信息提交给北方人才, 北方人才将从服务的近万个单位中挑选优质客户进行推荐。 同时, 发挥社会就业服务机构与用人单位广泛接触、明确用人单位需求的作用, 帮助推荐毕业生就业。 此外, 发挥招聘网站的作用, 如与58同城签订战略合作协议, 在天津板块增设残疾人专区等。 用人单位可在58同城免费发布残疾人招聘信息。 随着高校残疾毕业生人数逐年增加, 促进残疾毕业生就业任重道远。 据记者了解, 下一步, 天津市残联将进一步落实“终身一策”措施, 扎实做好就业服务工作, 并将结合毕业生就业需求和实际情况, 将毕业生就业责任落实到人, 进一步丰富“一生一策”。 就业援助措施的内涵。 每月至少为有就业需求的失业毕业生提供一次就业援助, 并为每个人提供至少三份合适的工作供其选择, 真正做到“你有需求, 我有工作”, 只要 毕业生想工作, 不挑, 期望不要太高, 一年内愿意就业的毕业生一定能实现就业目标。 同时, 采取多种措施提供就业服务, 帮助毕业生实现就业。 一、主动组织小型化, 特色招聘和在线就业服务, 搭建毕业生就业平台; 二是充分利用年审期间与用人单位联系的有利条件, 开发就业岗位, 推荐毕业生就业; 此外, 拓宽残疾人就业渠道, 充分发挥劳务派遣公司的作用, 使毕业生也能通过劳务派遣实现就业。 最后, 天津市残联将落实各项补贴激励政策, 促进残疾人就业, 稳定和促进毕业生就业创业。 具体工作包括用人单位对新录用毕业生每月给予1200元的岗位补贴, 根据实际就业时间给予不超过36个月的补贴, 调动了用人单位招聘高校残疾毕业生就业的积极性。 同时, 在对自主创业毕业生进行自主创业指导的同时, 实施自主创业补贴。 对创业者给予一次性开办补贴2万元, 对个体工商户给予一次性开办补贴5000元。 促进高校残疾毕业生充分就业, 是践行初心使命、改善民生福祉的实际行动。

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